【35～56歳の方へ】正社員を目指す就職応援セミナー

1.適職診断

適職診断を通して自己理解を深め、自分にできることや職業選択の可能性を広げましょう！

2.企業が採用時に重視するポイント紹介

ミドル世代を採用する時に企業が、重視するポイントを紹介します。

ポイントを押さえて、就職活動を有利に進めていきましょう！

3.相手に誤解のない伝え方するには

「無意識の思い込み」が、働きづらさを生んでいた？

自身の思い込みに気付いてコミュニケーションに活かしましょう！

4.基本のビジネスマナー

ビジネスマナーは、全ての仕事の基本であり、信頼を築くために重要なスキルです。

ビジネスマナーを通して、人との関わりについて考えてみましょう！

5.自己の強みを発見

自己の強みを発見するには、自己理解が重要です。

過去の成功体験を振り返り、就職活動の強みにしてみませんか？

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